保住新契約保費市占龍頭,國泰人壽改變策略!國壽26日破天荒發出新聞稿,強調6年期養老險不能只看「保單預定利率」,而是要看「內部報酬率 (IRR)」,國壽目前躉繳6年期養老險,IRR為1.71%,分期繳的IRR則為1.5%,目前與富邦人壽、ING安泰人壽的6年期保單在市場競爭高下。
現行壽險市場上6年期養老險走紅,如1-2月三商美邦人壽以1張IR R達2.36%的保單,攻上了新契約保費第三名;另外如遠雄人壽、幸福人壽、台銀人壽、中華郵政壽險部,都有熱賣的6年期保單,打亂原本壽險市場的排名。
國壽與富邦人壽目前彼此緊盯對方策略,富邦人壽推出躉繳及分期繳IRR都有1.71%的保單,同時也交由ING安泰人壽的業務通路銷售,由於先前 ING安泰都沒有銷售IRR較高的儲蓄險,首次開賣,業務員業績都相當不錯,目前富邦人壽加計ING安泰人壽,新契約業績略贏國壽10多億元,進入最後3 天的「翻盤戰」。
國壽強調,6年期養老險不能只看保單預定利率,2.5%或2.75%代表的只是保費的折扣,附加費用可能很高;同時高預定利率保單對公司財務有很大的壓力,尤其這種短年期養老險,保戶應慎選「穩健的壽險公司」。
今年壽險市場,南山人壽因為母公司AIG的財務問題,業務推展力度不如以往;新光人壽則是決定今年「裡子比面子重要」,不加入比利率的戰局,所以只剩下國壽,與富邦人壽、ING安泰人壽競爭,還要擔心一些中小型壽險,突然靠銀行通路及高利率儲蓄險,衝出大量新契約保費。
國壽昨日首度強調,其6年期養老險IRR目前有1.71%,算是主要競爭對手中相對高報酬者,且財務也相對穩健,希望穩住3月的新契約市占率。
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