新光金經理會議 活力登場

新光金控98年全國經理會議3日在台北圓山大飯店舉行，由董事長吳東進、副董事長吳家錄、總經理許澎共同主持，新光人壽總經理潘柏錚、新光銀行董事長兼總經理李增昌、新光投信總經理黃植原、新壽證券總經理林士喬，以及新光保經總經理陳正倫等，率各子公司經理階以上幹部共650人與會。

董事長吳東進致詞時表示，面對2008年全球金融市場的波動，新光人壽依然締造新契約原始保費910億的佳績；新光銀行自2006年合併以來，2007年轉虧為盈，2008年績效也不錯。在當前的金融環境下，相關業者都有增資需求，新光金控的經營績效穩健，去年仍獲得合作策略夥伴日本第一生命的認同，再次增資入股新台幣80億元，並於12月30經主管機關核准，順利入帳。

新光金控總經理許澎指出，2008是變遷快速的一年，他勉勵同仁，「必須精耕顧客關係，才是最有效的業務法則，因為顧客可以替你做生意」。他說，新光金控為少數涵蓋壽險、銀行、證券、投信、保經等大型金控之一，產品線齊全；旗艦子公司新光人壽為市場前三大保險公司，新光金旗下擁有421個行銷據點，員工數逾2萬2,000人，均為利基所在。2008年新光金控的跨售毛利約達8億元，綜效逐漸顯現。

新光人壽總經理潘柏錚在業務簡報中指出，2008年新光人壽新契約原始保費收入910億元，二次後保費收入1,127.6億元，金控內交叉銷售新契約保費收入129.5億元。近期調整投資策略，以不動產固定收益為財收來源，在內湖科技園區已握有九棟大樓，滿租時每年可創造7億元以上的租金收入，年投資報酬率在4%以上；信義計畫區則有租予新光三越百貨的A8、A11、出租式豪宅信義傑仕堡、曼哈頓辦公大樓，以及正在興建中的A12商辦及飯店等，皆是位置優越且具有增值潛力的優質不動產。

新光銀行董事長兼總經理李增昌表示，未來策略重點在於持續提升服務品質，厚植推展業務基礎；企金、消金並重，嚴控授信品質；信用卡穩健成長，重振財富管理旗鼓。(陳碧雲)